Partenariat entre Raiffeisen et CK | Fitness
Questions :
1. Pourquoi souhaitez-vous offrir un mois d’essai dans un CK Fitness à chaque nouvel arrivant chez Raiffeisen ?
Il est important de montrer une image dynamique et bienveillante de l’entreprise que nous sommes envers nos nouveaux employés. C’est le rôle de la Délégation de la Banque Raiffeisen d’améliorer les conditions de travail des employés et de favoriser le bien-être au travail, le partenariat avec CK Fitness y contribue, et nous nous en félicitons. J’ai coutume de dire qu’un employé qui se sent bien physiquement de par le sport, se sent bien mentalement, et par conséquence est plus efficace et plus motivé pour affronter ses journées de travail. En fin de compte tout le monde y trouve son compte, l’employé bien évidement, mais l’employeur également.
2. Que représente la santé et le bien-être de vos collaborateurs dans la vie d’entreprise de tous les jours ?
C’est primordial ! Notre métier nous impose de rester des heures entières assis devant un écran d’ordinateur et l’on sait aujourd’hui les dégâts que cela peut occasionner sur la santé, tant sur plan physique que sur le plan mental. Il est également notoire que les efforts physiques préviennent ou diminuent les sentiments d’angoisse, les états dépressifs. Dans ce contexte il est bon de rappeler que la banque Raiffeisen est une entreprise qui dispose du label RSE (entreprise socialement responsable), et à ce titre deux fois par an nous organisons une semaine de la santé.
3. Quelle est la réaction de vos nouveaux collaborateurs par rapport à cet avantage? Prolongent-ils généralement leur mois d’essai ?
Les employés sont généralement intéressés par le package offert, mais prennent le temps d’y réfléchir avant de franchir le pas. Je constate néanmoins que la grande majorité ayant profité du premier mois offert, finit par souscrire un abonnement d’un an.
4. Pourquoi avez-vous choisi un partenariat avec CK Fitness et comment est-il né ?
La première raison est que les centres CK sont bien répartis sur le territoire luxembourgeois. C’était un critère très important dans notre choix, car nous voulions qu’un maximum d’employés puisse en profiter. Ensuite la qualité des installations et le professionnalisme des coachs sont des arguments primordiaux.
5. Pour quelles raisons Raiffeisen recommande les CK Fitness ?
Je présente notre offre de partenariat avec CK en insistant sur deux points essentiels : la qualité des installations et le professionnalisme du personnel. Je suis convaincu par les appareils connectés qui permettent à l’utilisateur d’avoir un suivi personnalisé et de continuer son programme de façon quasi autonome. Les coachs sont très compétents et prennent le temps nécessaire au premier rendez-vous pour prendre connaissance des antécédents physiques et des objectifs de chacun dans le but d’établir un plan d’exercice personnalisé sur une durée adaptée. J’ai également constaté que le personnel reste toujours motivé et disponible pour les clients
A vous lire, on pourrait croire à une expérience personnelle…
Tout à fait ! J’ai arrêté le sport durant 3 ans, par manque de temps et de motivation. C’était une erreur, je m’en rends compte à présent. Une fois ce partenariat entre CK Fitness et Raiffeisen a été conclu, je me suis dit qu’il était temps pour moi de m’y remettre. Mario, mon coach chez CK Fitness, m’a concocté un programme personnalisé et depuis, j’y adhère totalement. Durant tout le confinement j’ai continué les entraînements et je les ai enregistrés dans l’app « FitnessApp ». CK Fitness propose également de réserver sa plage horaire de sport en ligne avant de s’y rendre. Ils sont plus que vigilants sur toutes les normes liées à la sécurité sanitaire, ce qui est très pratique : on continue à aller à la salle de sport en toute sérénité.
Vous souhaitez vous aussi offrir à votre personnel un essai d’un mois chez CK Fitness ou vous souhaitez en savoir plus sur les services proposés en entreprise ? Contactez-nous !
Jos Horsmans
jos.horsmans@ck-group.lu
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